В начале июля 2025 года стало известно о масштабных сокращениях сотрудников в крупной технологической компании Intel, расположенной в Вашингтон Каунти штата Орегон. Это решение компании, которая является крупнейшим работодателем региона, вызвало волну беспокойства и шока среди местных властей, бизнес-сообщества и жителей. Подобная ситуация отражается не только на экономическом состоянии региона, но и глубоко затрагивает социальные и демографические показатели округа. Intel объявила о сокращении почти 2400 рабочих мест 11 июля 2025 года. Это связано с ухудшением финансовых результатов компании и снижением продаж микропроцессоров, также как и с растущей конкуренцией со стороны других технологических гигантов.
Масштабы увольнений оказались беспрецедентными для региона и вызвали серьезные опасения у руководства округа по поводу влияния на местную экономику и социальную стабильность. Вашингтон Каунти – один из экономически активных регионов Орегона, который долгие годы развивался благодаря Intel и сопутствующим предприятиям. Высокие доходы сотрудников, работающих в полупроводниковой отрасли, в том числе у Intel, способствовали развитию не только рынка труда, но и недвижимости, различных социальных и инфраструктурных проектов. Средний заработок Intel-специалистов составляет около 180 тысяч долларов в год, что создает значительный налоговый потенциал и влияет на финансы округа. Одним из аспектов, вызывающих тревогу у властей, является снижение налоговых поступлений, связанных с сокращением белых воротничков и квалифицированных специалистов, которые облагаются специальным налогом Metro Supportive Housing Services.
Этот налог, в размере 1%, применяется к доходам свыше 125 тысяч долларов для одиночек и 200 тысяч долларов для семейных пар, и большое количество работников Intel подпадает под эту категорию. Утрата такой базы доходов ведет к сокращению бюджетных средств, необходимых для решения социальных задач, включая развитие поддерживающего жилья и помощь уязвимым группам населения. Председатель Вашингтон Каунти Катерин Харрингтон, сама бывший менеджер в сфере программного обеспечения, выразила надежду, что уволенные сотрудники смогут найти новую работу на территории штата, остаться жителями местных сообществ и продолжить вносить вклад в развитие региона. Она подчеркнула, что устойчивость экономики зависит от наличия квалифицированных и занятых жителей. Однако тревога чиновников вполне оправдана.
Вашингтон Каунти Комиссар Нафиса Фаи описала ситуацию как шоковую и подчеркнула, что региону необходима поддержка для сохранения благополучия и социального равновесия. Она отметила, что вместе с рабочими местами сокращается и налоговая база, что негативно сказывается на финансировании ключевых проектов, направленных на развитие инфраструктуры и социальной сферы. Сложившаяся ситуация также затронула представителей федеральных властей. Конгрессвумен Сюзанн Бонамичи выразила глубокое разочарование массовыми увольнениями, особенно учитывая, что в прошлом году Intel получила федеральную субсидию в размере 8,5 миллиардов долларов на развитие своих производственных мощностей. Она подчеркнула важность полупроводниковой отрасли для национальной безопасности и экономического суверенитета США.
По ее словам, необходимо искать пути стабилизации и роста компании, чтобы сократить негативные последствия для сотрудников и местного сообщества. Снижение производства затронуло прежде всего завод в Хиллсборо — крупнейшее производство Intel в Орегоне. Согласно официальной информации, с начала текущего года на этом участке было сокращено более полутора тысяч сотрудников. Мэр Хиллсборо Бич Пейс выразил серьезную озабоченность по поводу потери рабочих мест, ведь уволенные специалисты могут быть вынуждены искать работу за пределами штата, что приведет к оттоку квалифицированных кадров, уменьшению налоговых поступлений и ослаблению экономического потенциала региона. Для Вашингтон Каунти, где развит рынок жилья, основанный на платежеспособном спросе работников крупной корпорации, сокращения в Intel могут спровоцировать понижение цен и снижение активности на рынке недвижимости.
Уход большой части высокооплачиваемых специалистов не только уменьшает спрос в секторе жилья, но и влияет на развитие сопутствующих сфер бизнеса — от розничной торговли до образовательных учреждений, которые зависят от стабильной численности населения. Экономическая неопределенность, вызванная увольнениями, также сказывается на социальном климате. Потеря работы влияет на семьи и снижает уровень уверенности в будущем. Это может отрицательно сказаться на показателях школьной посещаемости, медицинском обслуживании и общем уровне жизни. Intel осознаёт трудности, с которыми столкнулись уволенные сотрудники и их семьи, и заявила о готовности оказать поддержку в виде программ помощи при трудоустройстве и переквалификации.
Однако масштабы происходящего указывают на необходимость скоординированных действий на региональном и федеральном уровнях. Важной частью решения проблемы является диверсификация экономики Вашингтон Каунти. Региональные лидеры активно обсуждают перспективы поддержки малого и среднего бизнеса, а также привлечение инвестиций в другие отрасли, чтобы снизить зависимость от одной корпорации и уменьшить риски подобных кризисов в будущем. В целом, массовые увольнения в Intel стали серьезным вызовом для Вашингтон Каунти. Они выявили уязвимости и одновременно дали импульс для переосмысления экономической стратегии региона.
